2016:全球執行長100 強|哈佛商業評論

2016:全球執行長100 強|哈佛商業評論

哈佛商業評論 2016-11-01 15:39

丹尼爾.麥金 Daniel McGinn
亞迪.伊格納西斯 Adi Ignatius

現階段是執行長充滿挑戰的時刻。全球各地經濟成長緩慢,加上政治不確定性,讓企業很難進行長期計畫,還有行動派股東經常強力批判企業領導人。這些因素說明了,為何長字輩職位有時更動如此頻繁。

這麼多執行長聚焦短期,也就不足為奇了吧?在這種背景下,我們欣見有些企業領導人仍推動長期策略,並持續締造良好紀錄。《哈佛商業評論》全球執行長100 強的排名,目的在彰顯這些傑出人物。我們根據的基準,是執行長整個任期內在兩方面的績效:財務和ESG(environmental, social, and governance;環境、社會、治理)。2016 年入榜執行長平均在任17 年。

100 強執行長繳出了漂亮的成績單,平均總財務報酬率為2,091%。

不過,這些執行長的背景多元,顯示成功之道並非只有一條。以前三名的執行長來說:拉斯.索倫森當年學的是森林,三十多年前加入諾和諾德,晉升至執行長之前,曾擔任過不同的營運職位。

馬丁.索瑞爾取得企管碩士學位後,在廣告業待了十年,然後買下一家空殼公司的股權,透過一系列收購,創立了WPP,現為全球最大行銷服務公司。

帕布羅.伊斯拉念法律,曾任職西班牙財政部,之後執掌快速時尚零售商Inditex。

本期也刊出本刊英文版集團總編輯亞迪.伊格納西斯,近期與這三位執行長進行的圓桌論壇,請他們闡述如何在現今動盪環境中對抗短期主義,並以長期眼光來領導(見〈他們真正擔憂的是…〉一文)。

更多內容請前往專題網站

 

 

【來源:《哈佛商業評論》2016年11月。更多精采內容請上《哈佛商業評論》官網;《哈佛商業評論 Manager Club》粉絲團。未經授權, 請勿轉載!】

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