物價高漲、公司又不調薪，不少上班族萌生跳槽的念頭，yes123求職網調查顯示，有高達9成4的上班族透露，在兔年農曆年後會想換工作，比例創14年以來新高。
yes123求職網在回收1,277份會員及992份企業有效問卷後公布的調查指出，有高達9成4的上班族透露，在兔年農曆年後會想換工作，比例創14年來新高，不但高於去年的93.6%，也高於前年的92.6%；想換工作的原因依序為「不滿意薪水」、「覺得現在的公司發展沒前景」以及「沒有升遷機會」。
調查也發現，高達96%的企業透露，在兔年農曆年後「有徵才計畫」，比例是九年新高。開出的月薪條件，平均為3萬7,155元，創2009年、約15年以來的新高。
yes123求職網發言人楊宗斌指出，雖然景氣「內熱外冷」，部分資方仍看好邊境解封後的利多。他說：『(原音) 部分資方仍看好邊境解封後，業績開始復甦，加上普發現金的政策利多，帶動內需市場的消費力道反彈，讓年後招募熱度持續升溫。』
不過，上班族跳槽前也許可先試試跟主管談加薪，1111人力銀行公關總監陳尹柔就建議，先量化個人工作績效、並提出合理的加薪範圍，另外也要注意當下公司營運狀況，假設獲利亮眼、前景看好，那談加薪就越可能成功。
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